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- マンパワーを選ぶメリット・福利厚生
- 充実の福利厚生制度
福利厚生
| 給与支払 |
給与は(時間給×就業時間)の計算で、翌月15日の月1回払いになります。 |
|---|---|
| 有給休暇 | マンパワーグループで6ヶ月以上継続して就業された方は、その日数に応じて年次有給休暇が付与されます。 |
| 健康診断 | 健康管理にお役立ていただくため、一定の基準を満たした方に健康診断を実施しています。 詳しくは「マンパワーグループガイダンス」”定期健康診断”の章 をご確認ください。 |
| 健康保険 | ご本人（被保険者）やその家族（被扶養者）が病気やケガ、また出産をされた場合等に、必要な医療費や手当金が給付される制度です。はけんけんぽのWebサイトもご覧ください |
| 厚生年金保険 | 被保険者が老齢になった場合や、病気やケガにより障がいを負ったり死亡した場合などに、年金や遺族年金が支給される制度です。 |
| 雇用保険 | 雇用の継続が困難な場合や失業時、また職業訓練を受けた場合に、求職者給付や教育訓練給付金などが支給される制度です。 |
| 労働者災害補償保険 | 通勤途中や業務上での事故や災害によって、負傷したり死亡に至った場合に、療養補償や休業補償などが給付される制度です。 その他、マンパワーグループでは業務災害を対象として法定外に相当する給付の補償を行っております。 |
| 任意型入院保険 |
マンパワーグループでは、皆さんに安心してお仕事を続けていただくために、入院保険のお申し込みを受付けています。
マンパワーグループ・ベネフィットセンター
＜契約について＞ 引受保険会社：あいおいニッセイ同和損害保険株式会社 取扱代理店：マーシュ ジャパン株式会社／ジャパン・アフィニティ・マーケティング株式会社 |
： 0120-606-338／携帯電話からは093-512-8545
